Con ordinanza n. 935 del 13.1.2022, la S.C. ha stabilito che la disdetta da parte di un’azienda dell’iscrizione a Confindustria non integra la disapplicazione del contratto integrativo qualora l’azienda continui a pagarne ai dipendenti alcune voci. È infatti sufficiente il comportamento concludente del datore di lavoro per ritenere ancora applicabile l’intero contratto.