Con ordinanza n. 14777 del 27.5.2021 la S.C. ha stabilito che il licenziamento disciplinare illegittimo è sottoposto alla tutela reintegratoria non solo quando il ccnl preveda espressamente la tipologia di comportamento inadempiente e la ricolleghi ad una sanzione conservativa, ma anche quando l’infrazione sia da considerare rientrante fra casistiche disciplinari contemplate con sanzioni conservative definite mediante clausole generali (es. negligenza lieve o insubordinazione lieve).