Con comunicato dell’11.2.2022 l’Enasarco ha pubblicato gli importi dei minimali contributivi e dei massimali provvigionali valevoli dal 1°.2022.
NORMATIVA
Con circolare n. 2 del 7.2.2022 Metasalute ha informato gli iscritti che dal 7.2 al 14.3.2022 nell’Area Riservata Dipendente è attiva la procedura per l’autocertificazione
La legge n. 133 del 24.9.2021, di conversione del D.L. n. 111/2021, ha disposto per i lavoratori c.d. fragili la proroga fino al 31.12. 2021 della possibilità di svolgere la prestazione lavorativa in smart working oppure, qualora tale modalità non sia praticabile, di avere equiparata l’assenza al ricovero ospedaliero.
La legge n.178/2020 ha previsto che lo sgravio introdotto dalla legge di bilancio 2018 (l. n. 205/2017) pari alla riduzione del 50% dei contributi, sia esteso alle assunzioni di lavoratori fino a 36 anni di età e innalzato fino al 100% dei contributi dovuti dal datore di lavoro, nel limite massimo di importo pari a 6.000 euro annui.
Pubblicato in G.U. n. 252 del 21.10.2021 il D.L. n. 146 di pari data, in vigore dal 22 ottobre. In particolare il Decreto prevede...
E’ stato presentato in Senato un disegno di legge per l’istituzione di un Codice Unico dei contratti collettivi da assegnare al momento del deposito. La proposta è finalizzata alla creazione di un data base finalizzato a contrastare il cosiddetto dumping contrattuale...
In considerazione dell’autonomia dell’obbligo contributivo rispetto al rapporto lavorativo, il contenuto della transazione intervenuta...